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大齡留學(xué)，重啟人生
很多國外大學(xué)都看重申請人過往的職業(yè)背景和經(jīng)驗，在其他條件同等的情況下，大齡申請者會比一張白紙的年輕人更有優(yōu)勢。職場棄兒逆襲：時薪翻倍，給自由續(xù)杯
在我們采訪到的人中，有大廠總監(jiān)一年失業(yè)3次終于逆襲，有小老板副業(yè)掙得比主業(yè)多“感謝裁員”，也有人被迫按下暫停鍵，卻收獲意外之喜。當(dāng)代打工人，被迫患上「文字討好癥」
但年輕人有年輕人的語境，當(dāng)語言符號的能指和所指在一個群體中被重新定義，群體中的個體或多或少都要向新的范式低頭。領(lǐng)英在中國輸?shù)舻娜龍鰬?zhàn)役
在宣布放棄領(lǐng)英職場后，領(lǐng)英在中國市場也失去了全部C端用戶。主攻B端對領(lǐng)英來說是否是更好的選擇，尚未可知。擠入創(chuàng)業(yè)的年輕人：挑戰(zhàn)只是開始
對于一些人來說，創(chuàng)業(yè)或許是開辟人生下半場的重要方式，可創(chuàng)業(yè)不比就業(yè)簡單，入場前，不能僅有一腔熱血。離開大廠，我開始認(rèn)真搞錢
對這些年輕人而言，在增長陷入瓶頸的大廠，工作能帶來的價值感、成就感越來越少，人情味也越來越稀薄。我，95后女生，逃離內(nèi)卷職場去養(yǎng)豬
剛畢業(yè)時，我不想一下子進(jìn)入錯綜復(fù)雜的職場生活，覺得在豬場工作沒那么浮躁、節(jié)奏沒那么快，要是選錯行也有時間思考，做更好的選擇，就進(jìn)來了。我，00后，創(chuàng)業(yè)不一定非要成功
當(dāng)網(wǎng)友還在羨慕00后“整頓職場”的勇氣時，殊不知，這些朝氣蓬勃、個性張揚(yáng)、勇于創(chuàng)新的年輕人，早已成為了創(chuàng)業(yè)大軍中不可忽視的新生力量。被試用期「坑慘」的應(yīng)屆生
到了今年，初入職場的應(yīng)屆生們，卻感受到了和35歲職場人類似的就業(yè)壓力。我，人在國企，工資就當(dāng)精神損失費(fèi)了
科級干部冗雜，但又不能隨意辭退，年輕人想要上位基本靠熬，30多歲還在基層嗷嗷待哺的，數(shù)不勝數(shù)。漂在大城市，發(fā)愁給父母養(yǎng)老
我跟很多出來工作的年輕人想法不太一樣。身邊很多人都說，去了北上廣就沒打算回家，不管怎樣都要留下來，再差也要回到離老家近的大城市或者省會城市。我卻是從出來的時候，就想著要回家的。
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